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2025年中共廣州市委辦公廳直屬事業(yè)單位中共廣州市委機(jī)關(guān)幼兒園公開招聘工作人員公告
本文轉(zhuǎn)載自:〖中共廣州市委辦公廳〗    發(fā)表時(shí)間:〖2025-02-23〗   本文作者:南方公務(wù)員考試網(wǎng)   瀏覽次數(shù):82

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,中共廣州市委辦公廳直屬事業(yè)單位中共廣州市委機(jī)關(guān)幼兒園面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位簡(jiǎn)介

中共廣州市委員會(huì)機(jī)關(guān)幼兒園是中共廣州市委辦公廳直屬的公益二類、正科級(jí)事業(yè)單位。

二、招聘崗位

本次公開招聘事業(yè)編制人員2名,招聘崗位詳見《中共廣州市委辦公廳直屬事業(yè)單位中共廣州市委員會(huì)機(jī)關(guān)幼兒園2025年公開招聘工作人員崗位需求表》(附件1)。

三、報(bào)考資格

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.非廣州市戶籍應(yīng)符合《廣州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法的通知》(穗府辦規(guī)〔2020〕10號(hào))規(guī)定的廣州市戶口遷入條件;

7.本公告要求的其他條件;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)具有下列情形之一者,不得報(bào)名:

1.受過刑事處罰的;

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

7.現(xiàn)役軍人,在讀的全日制非2025年畢業(yè)生;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

本條所規(guī)定處分期限的計(jì)算截至報(bào)名截止日。

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)滿足招聘崗位具體資格條件,詳情參見附件1。

1.招聘人員類型要求

“非2025年畢業(yè)的往屆生”指于2024年12月31日前取得畢業(yè)證書的非在讀人員[含持國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書人員]。

港澳居民符合《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法的通知》和公告規(guī)定的可報(bào)考相關(guān)崗位。

2.學(xué)歷、學(xué)位要求

國(guó)內(nèi)畢業(yè)生是否取得有效學(xué)歷、學(xué)位,以學(xué)歷、學(xué)位證書為準(zhǔn);國(guó)(境)外留學(xué)人員是否取得有效學(xué)歷、學(xué)位,以教育部國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書為準(zhǔn)。國(guó)(境)外留學(xué)歸來人員報(bào)考,須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書,在系統(tǒng)報(bào)名時(shí)上傳材料掃描件。

3.專業(yè)要求

所有應(yīng)聘人員所學(xué)的專業(yè)必須與報(bào)考的崗位相對(duì)應(yīng)。招聘專業(yè)名稱及代碼按照《廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)設(shè)置。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn),學(xué)位種類不等同于報(bào)考專業(yè)。如應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄,但所學(xué)專業(yè)主要課程與報(bào)考崗位所要求專業(yè)的主要課程基本一致的,則須在現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)提供與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的材料(包括加蓋公章的課程成績(jī)單、院校出具的課程對(duì)比情況說明等),經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)的方可視為專業(yè)符合報(bào)考要求。

4.年齡要求

具體以招聘崗位需求表的要求為準(zhǔn)。

5.專業(yè)技術(shù)資格要求

招聘崗位要求應(yīng)聘人員具有專業(yè)技術(shù)資格的,應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)已經(jīng)取得對(duì)應(yīng)的資格證書,且證書在有效期內(nèi)。通過資格考試或評(píng)審、正在進(jìn)行公示均不視為具有資格。

6.關(guān)于工作經(jīng)歷的認(rèn)定

招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷年限有要求的,以與工作單位簽訂的正式(聘用)合同及對(duì)應(yīng)的社保繳費(fèi)記錄為準(zhǔn)。對(duì)工作經(jīng)歷有指定性要求的,如與工作單位簽訂的正式合同、社保繳費(fèi)記錄無法證明從事該段工作經(jīng)歷,須提供加蓋單位公章的從事該段工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料。

應(yīng)聘人員在校期間與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系或人事聘用關(guān)系,繳納的社會(huì)保險(xiǎn)不納入工作經(jīng)歷時(shí)間計(jì)算。應(yīng)聘人員中服務(wù)基層項(xiàng)目人員的工作經(jīng)歷時(shí)間以服務(wù)期為準(zhǔn)。

7.其他

招聘條件中所涉及的年齡、工作經(jīng)歷年限等時(shí)間點(diǎn)的計(jì)算截至報(bào)名首日。

四、招聘工作程序

按照網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2025年2月20日9:00至2025年2月26日17:00。逾期不接受報(bào)名。

2.報(bào)名方式

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式??忌趫?bào)名時(shí)間內(nèi),登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com),按網(wǎng)上提示方法進(jìn)行注冊(cè)、上傳照片、填寫個(gè)人資料信息并且完成網(wǎng)上報(bào)名。

3.報(bào)名上傳附件

(1)報(bào)名表(在系統(tǒng)填報(bào));

(2)本人有效居民身份證(港澳居民使用港澳永久居民身份證);

(3)個(gè)人戶口簿(地址頁及本人頁);

(4)報(bào)考崗位所要求的其他證件、材料。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)

(1)每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位;報(bào)名須使用本人有效期內(nèi)的二代居民身份證(港澳居民需使用本人永久居民身份證),公開招聘各環(huán)節(jié)使用的身份證件須一致。

(2)考生必須在報(bào)名系統(tǒng)填寫《報(bào)名登記表》,確保內(nèi)容真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。對(duì)學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷欄目,應(yīng)按時(shí)間先后順序,從高中開始,填寫何年何月至何年何月在何地、何單位學(xué)習(xí)工作、任何職。對(duì)大學(xué)期間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,須填寫清楚學(xué)校、院系、專業(yè)名稱。為方便招聘單位審核是否構(gòu)成回避關(guān)系崗位,家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系不得漏填,以免影響審核。

(3)報(bào)名時(shí)應(yīng)上傳本人近期免冠正面證件電子照片。未按規(guī)定上傳照片的,視同未報(bào)名處理。

(4)各崗位擬聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1:3以上(含1:3)方可開考,未達(dá)到開考比例的取消該崗位(視情另行公告)。

5.資格初審

招聘單位在網(wǎng)上對(duì)報(bào)考者資格條件進(jìn)行審核,符合條件者進(jìn)入招聘考試程序。能否通過審核,在報(bào)名系統(tǒng)直接反饋,不另行通知。通過初步審核的,不能再報(bào)考其他職位。

6.考試確認(rèn)

通過資格初審的考生需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄原報(bào)名網(wǎng)站,按照網(wǎng)站的提示再次確認(rèn)是否參加筆試,未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行確認(rèn)的考生視為放棄筆試考試資格??荚嚧_認(rèn)具體時(shí)間將另行通知,請(qǐng)考生密切留意報(bào)名網(wǎng)站,并保持電話、短信等通訊方式暢通。

7.打印準(zhǔn)考證

通過資格初審的考生請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)登錄原報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證,過期不打印準(zhǔn)考證造成無法考試的后果自負(fù)。準(zhǔn)考證是考生參加考試等各環(huán)節(jié)的重要證件,參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、身份證,證件不齊的,不得參加考試。準(zhǔn)考證打印時(shí)間將另行通知,請(qǐng)考生密切留意報(bào)名網(wǎng)站,并保持電話、短信等通訊方式暢通。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間和地點(diǎn):具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

2.筆試內(nèi)容:筆試采取閉卷考試,測(cè)試內(nèi)容為與應(yīng)聘職位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)等。

3.筆試成績(jī):滿分100分,按40%的比例折算計(jì)入綜合成績(jī)。成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,合格分?jǐn)?shù)為60分(低于60分不進(jìn)入面試)。筆試成績(jī)于考試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)和廣州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站公布,不另行通知,請(qǐng)考生密切留意。

4.在同一崗位筆試合格的考生中,以合格成績(jī)由高到低依次排序,按招聘崗位對(duì)應(yīng)招聘人數(shù)1:5的比例確定入圍面試人員名單。筆試合格人數(shù)未達(dá)到上述比例的,可以將全部筆試合格人員確定為入圍面試人員。

(三)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

1.招聘單位在面試前將對(duì)入圍面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格審查貫穿公開招聘全過程。

2.入圍面試人員自行攜帶所需相關(guān)材料按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審只允許考生本人參加,不得由他人代替。

3.資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn):以招聘單位通知為準(zhǔn),請(qǐng)考生保持手機(jī)通訊順暢。考生須留意廣州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站、全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)和相關(guān)短信通知等信息。

4.參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的人員須提供準(zhǔn)考證及《中共廣州市委辦公廳直屬事業(yè)單位中共廣州市委員會(huì)機(jī)關(guān)幼兒園2025年公開招聘工作人員資格審查目錄表》(附件3)所要求的個(gè)人資料的原件及復(fù)印件,作為資格審查的依據(jù)?,F(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審期間不能提供相應(yīng)材料原件的視為資格審查不合格,不得參加面試或后續(xù)環(huán)節(jié)。參加資格復(fù)審人員所提交的材料須與《報(bào)名登記表》中填寫的情況一致。提交的材料如有弄虛作假或影響資格復(fù)審結(jié)果的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或不予聘用。

5.通過資格復(fù)審的人員方可參加面試,未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的視為自動(dòng)放棄;未通過資格復(fù)審的或因證件(證明)不全且不能在資格復(fù)審結(jié)束之日前補(bǔ)全的,取消面試資格,并書面告知相關(guān)事由。入圍面試人員因不符合招聘條件被取消面試資格的,招聘單位在同一崗位筆試合格的考生中,按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

(四)面試

1.面試時(shí)間和地點(diǎn):具體以發(fā)放的面試通知書為準(zhǔn)。面試時(shí)考生須持準(zhǔn)考證、身份證原件和面試通知書于指定時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)到后抽簽確定面試順序,未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場(chǎng)的視為放棄考試。

2.面試形式:考察招聘職位所需要的思想素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)和操作技能等,根據(jù)招聘崗位特點(diǎn),采取專業(yè)技能測(cè)試、實(shí)操、結(jié)構(gòu)化面試等形式。

3.面試成績(jī):滿分為100分,按60%的比例折算計(jì)入綜合成績(jī)。成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,面試成績(jī)低于60分的不能列為體檢人選。面試成績(jī)?cè)诒久嬖嚂r(shí)段候分室當(dāng)場(chǎng)公布,并由考生簽名確認(rèn)。如考生提前離開或拒絕在書面通知上簽字,視為已通知。

4.考試綜合成績(jī)由筆試、面試成績(jī)按4:6比例合成。按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,合格成績(jī)?yōu)?0分。在綜合成績(jī)不低于60分的考生中,按綜合成績(jī)從高到低的順序,以招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同,首先按同一崗位面試成績(jī)合格者從高到低排序確定;如出現(xiàn)綜合成績(jī)、面試成績(jī)都相同,則按面試主評(píng)委評(píng)分由高到低排序確定。如出現(xiàn)綜合成績(jī)、面試成績(jī)和主評(píng)委評(píng)分均相同的,由招聘單位及其主管部門組織綜合成績(jī)相同人員重新進(jìn)行面試。

(五)體檢、考察

根據(jù)綜合成績(jī)合格者的高低順序,按招聘崗位1:1的比例確定參加體檢人員名單,體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

體檢、考察按照廣東省體檢和考察相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

(六)公示與聘用

對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員,在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿,沒有異議或者異議不影響聘用的人員確定為聘用人員,按照規(guī)定辦理聘用手續(xù),招聘單位與批準(zhǔn)聘用人員簽訂聘用合同。

事業(yè)單位公開招聘的人員按照規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘合同期內(nèi)。試用期滿不合格的,取消聘用。

五、遞補(bǔ)

出現(xiàn)下列情形之一的,可在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行遞補(bǔ):

(一)應(yīng)聘人員體檢不合格的;

(二)考察人選未被確定為擬聘用人員的;

(三)擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;

(四)擬聘用人員放棄聘用的。

遞補(bǔ)人選從同一崗位考試總成績(jī)合格人員中按照總成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生,并按照本公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定程序辦理。

六、其他注意事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿招聘工作全過程;應(yīng)聘人員報(bào)名后視為認(rèn)同公告所有內(nèi)容,并配合做好相關(guān)工作。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考資格條件的,或應(yīng)聘人員和有關(guān)單位提供的材料、信息不實(shí)的,取消應(yīng)聘人員報(bào)考資格或者聘用資格。偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,取消考試資格或者聘用資格;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

(二)本次招聘不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料等,均與本次招聘無關(guān)。

(三)應(yīng)聘人員報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告,符合崗位要求的所有資格條件方可報(bào)考。凡不按規(guī)定條件報(bào)名的,在任何環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消報(bào)考或聘用資格。

(四)準(zhǔn)考證是考生參加考試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件,請(qǐng)妥善保管??忌鷧⒓涌荚嚒Ⅲw檢時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證;證件不齊者,不得參加。

(五)為便于管理,非廣州市戶籍考生須在聘用后將戶籍遷至廣州市。

(六)應(yīng)聘人員應(yīng)留意網(wǎng)上公布信息并保持聯(lián)系電話暢通,應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察以及未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。

(七)聘用后必須服從聘用單位的專業(yè)技術(shù)崗位安排。具備中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的報(bào)考人員,如聘用后聘用單位暫時(shí)不能安排相應(yīng)中、高級(jí)崗位的,待單位出現(xiàn)中、高級(jí)崗位空缺后,通過競(jìng)聘上崗方可享受相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格待遇。此類人員一經(jīng)報(bào)名,視為接受上述條件。

(八)本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”,均包含本級(jí)基數(shù)。

(九)關(guān)于各招聘崗位的具體問題,請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅?:00-12:00、14:30-17:30撥打招聘咨詢電話進(jìn)行咨詢。咨詢答復(fù)僅對(duì)公告內(nèi)容及政策給予解釋,不對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。

報(bào)名和考試問題咨詢電話:(020)83103561、(020)83603281。

監(jiān)督電話:(020)83103031。

本公告由中共廣州市委辦公廳負(fù)責(zé)解釋。



中共廣州市委辦公廳

2025年2月17日


附件:

1.中共廣州市委辦公廳直屬事業(yè)單位中共廣州市委員會(huì)機(jī)關(guān)幼兒園2025年公開招聘工作人員崗位需求表.xls

2.廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

3.中共廣州市委辦公廳直屬事業(yè)單位中共廣州市委員會(huì)機(jī)關(guān)幼兒園2025年公開招聘工作人員資格審查目錄表.xls


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